外資系CA内定者はこう書く！エントリーシート＆履歴書の極意（英語・日本語）
外資系航空会社のキャビンアテンダント（CA）を目指す際、最初の関門となるのがエントリーシートや履歴書の提出です。特に英語での応募書類作成は、多くの人にとって大きなハードルとなります。しかし、適切なフォーマットとポイントを押さえれば、採用担当者に好印象を与える書類を作成することができます。
本記事では、外資系CAのエントリーシートや履歴書の書き方について、日本語と英語の両方の視点から詳しく解説します。
▶参考：外資系CAを目指すなら知っておきたい！採用試験の流れと突破のコツ
✅ ポイント①：エントリーシート・履歴書の基本構成と具体例
外資系CAの応募書類には、一般的に以下の情報を含める必要があります。
- 基本情報（Personal Information）
- 氏名（フルネーム）
- 連絡先（電話番号・メールアドレス）
- 住所（国際的な応募の場合は国名も記載）
- 職歴（Work Experience）
- 会社名、役職、勤務期間
- 具体的な業務内容と成果
- 航空業界や接客経験がある場合はアピールポイントとして強調
- 学歴（Education）
- 学校名、学位、卒業年度
- 語学や航空関連の資格があれば記載
- スキル（Skills）
- 志望動機（Objective / Cover Letter）
- 応募する航空会社を選んだ理由
- 自分の強みと会社の価値観をどのように結びつけるか
- 簡潔かつ説得力のある文章を意識
具体例として、英語の履歴書での表現を紹介します。
Objective:
To obtain a cabin crew position at [Airline Name], where I can utilize my excellent customer service skills and passion for hospitality to enhance passenger experience.このように、応募する航空会社に合わせた志望動機を記載することが重要です。
▶参考：外資系航空会社向け 目を引く英文履歴書のオブジェクティブの書き方 そのまま使える例文
▶参考：英文履歴書のサンプル ごく一般的なクロノジカルレジュメの書き方
↑資格の英語名の書き方など、上の記事を参考にしてください。
✅ ポイント②：実践的なアドバイスと書類作成のコツ
🔹 簡潔で明確な文章を意識する
- 履歴書は1〜2ページ以内に収める。
- 過去の経験を「数字」を使って具体的に説明すると印象が良い。
- 例：「Handled customer inquiries and resolved 95% of issues within the first interaction.」
🔹 語学力をアピールする
▶参考：英語と日本語の両方の履歴書（CAに関わらず、一般的な例と体験談）
🔹 レジュメのフォーマットを統一する
- フォントや余白を揃え、見やすいデザインを心がける。
- 読みやすさを重視し、箇条書きを活用する。
🔹 カバーレターを活用する
- 志望動機や自分の強みを具体的にアピールできる。
- Dear Hiring Manager, などの適切な挨拶を使う。
- 企業ごとに内容をカスタマイズする。
✅ まとめ / Wrap-Up（重要ポイントのおさらい）
外資系CAのエントリーシートや履歴書作成は、シンプルで明確な表現が重要です。
- 基本構成（個人情報・職歴・学歴・スキル・志望動機）を押さえる
- 簡潔でわかりやすい英文を意識する
- 語学力や接客経験を具体的な数字で示す
- 見やすいフォーマットで作成し、カバーレターを活用する
これらのポイントを意識すれば、外資系航空会社の採用試験で好印象を与え、面接へのステップを有利に進めることができます。しっかり準備して、夢を叶えましょう！
